KIL Supporterklubb

Går de ikke med på lønnskutt, så er vel oppsigelser et alternativ. Må man, så må man.

All ære til Kongsvinger Kommune og sponsorer som har stått på. Uten dette vedtaket hadde det vel vært natta, men det er forstatt en vei å gå slik jeg har forstått det. Så byens befolkning og klubben selv må fortsatt stå på for å få dette i hop. Viktig at vi som gidder bidrar så godt vi kan på tiltak som settes igang utover høsten... jeg regner med at det begynner å tære på økonomien for alle og enhver.... men er det noe igjen i lommeboka så er det vel bare å handle inn gakk-gakker og drakter på auksjonen, og i det minste møte opp til resterende hjemmekamper

_________________
FORZA VINGER!

Det er vel en 10-11 stk som er bosmann spillere etter sesongen er ferdig den 7 nov. Så da går vel ikke dem med noe lønnskutt nå. Men hvis kontraktene går ut den 7 nov så blir det vel ikke noe lønn å betale til disse spillerne uannset fra Kil.

Kontraktene gjelder vel ut året eller ihvertfall ut november. Sportslig ledelse burde seriøst vurdere hvem de ønsker med videre (i høyst sannsynlig Adeccoligaen) neste år. Resten kan vel da permiteres og så kan man hente opp juniorer fra KIL NTG for å stille fulltallige vil jeg tro, pluss at disse får smake på TL nivået.

Nå prøvde vel Moss seg på permiteringer i fjor, uten at de kom noen vei.

_________________
FORZA VINGER!

Det ser ikke ut til at de får utbetalt dagpenger i hvert fall:

http://fotball.aftenposten.no/forstediv ... 156034.ece

Men de kan si opp kontrakten sin hvis de ikke får lønn:

"Etter NFFs overgangsreglement § 14-1 litra d kan et kontraktsforhold heves dersom en av partene vesentlig misligholder sine forpliktelser jfr. alminnelige rettsprinsipper. Denne paragrafen kan sammenlignes med "just cause" bestemmelsen i art 14 i FIFA sitt overgangsreglement.
Dersom spilleren ikke mottar lønn, som er hovedytelsen en klubb har ovenfor spilleren, vil spilleren kunne bryte kontrakten han har med klubben."

Det er litt komisk hele greia, oppe i all elendigheten:
"Økonomistyring, ansettelse av ny daglig leder og talentjobbing var tre viktige momenter som den nye styrelederen trakk fram i sin tale til årsmøtet" http://www.glomdalen.no/kil/article5015975.ece

Hva i all verden gikk galt?
Økonomistyring var et av de overordnede målene, og sikkert i utgangspunktet mål nr. 1 med tanke på hvordan det var panikk året før.
Noen måneder senere "oppdager" noen at klubben er mer eller mindre teknisk konkurs, altså egentlig klar for opphør.

Gikk man i fella med å tro at alt skulle være såre vel når man var tilbake i Toppdivisjonen?
Et slags tro på at KIL var en magnet mot alt som var godt og bra og at pengene ville strømme inn?
Altså en slags overdreven tro på omgivelsene og at dette bare måtte og kunne gå bra?
At det var en slags iboende garanti for suksess og god økonomi?

Det hele virker faktisk som en dårlig film...

Problemet ligger vel i at rubb og stubb av folk som sitter i styret slutter alle sammen, år etter år, og at de nye som kommer inn bruker for lang tid på å sette seg inn i hva det faktisk går ut på. Vi får jo samme situasjon nå også ser det ut til. Men nå vil vel de "heldige" som får plass i styret denne gangen virkelig være klar over at det er greit å ha et øye til økonomien får jeg tro. Litt rart egentlig, det er nok en og annen av de som sitter i styret p.t. som fortsatt vil egne seg bra også videre. Det handler om å la folk få bidra med det de har greie på. Lurer på hva som er opplegget rundt at nytt styre må på plass, om det da også er slik at alle som har vært der nå automatisk er utelukket. Det må vel begynne å bli tynt med folk å velge mellom i distriktet.

_________________
FORZA VINGER!

Reduserte lønninger og bidrag fra spillerne må til. Greit nok er det kanskje slik at de som har kontrakt som går ut ikke er interessert i å gå ned i lønn. Da bør vi såfall gjøre en ting (har innsett at vi rykker ned). Det er å plassere dem på benken å bruke de som har planer om å være med neste år. Er ikke noe vits i at KIL lar de løpe på matta for å reklamere for seg selv når de ikke har noen planer om å spille i KIL neste år.

Helt enig.

F.eks. Thomas Myhre: Jeg må si jeg synes det er litt rart og se han intervjues i Glåmdalen fra Oslo i dag. Er han ikke lenger til stede her i det hele tatt? Jeg har nevnt det før, men får en følelse av at han allerede har gitt seg i KIL, og at vi ikke kommer til og se han på banen flere ganger.

Det viktigste er ikke nytt styre, men å ansette en administrasjon som kan ha kontinuerlig kontroll på økonomien. Jo Raabe bør fortsette som daglig leder, men med seg bør han ha en mann som har solid økonomikompetanse og en j... på kostnadskontroll. Det betyr vel at man må slanke det sportslige apparatet, men i våre dager bør en trener ha kompetanse til å finne nye spillere, og daglig leder ha kompetanse på kontraktene. Det styret KIL skal ha på plass bør bli ett styre vi merker lite til at vi har, de skal få på plass de store linjene, men skal man forlange at de skal jobbe dag og natt gratis for klubben ender man opp med å brenne ut den ene etter den andre. Samme gjelder administrasjonen, man må ha råd til ett par-tre ansatte for å ha kontroll på at klubben går rundt, vi ser jo at flere har blitt utslitte av å forøske å holde klubben i gang alene.
Spørs vel om man har råd til å beholde så mange av dagens spillere med de nye økonomiske rammene, men noen var jo deltidsspillere med jobb ved siden av for mindre enn 2 år siden så forhåpentligvis kan vi beholde en liten kjerne av dagens spillere, så må man supplere med unge billige spillere som ikke skal ha tippeligalønn, det er på spillerlønninger man må legge fokus og huske at det man forplikter seg til gjelder for mer enn ett år, så man må tenkte inntekter for mer enn en sessong av gangen også slik at man ikke går på samme økonomiske overraskelse sessong etter sessong og må ut å tigge.
Jeg har tro på at klubben klarer denne snuoperasjonen med Jo Raabe ved roret og oss supportere og andre støttespillere i ryggen, vi spportere må huske å ikke rope ut krav om nye spillere eller annet som koster penger hele tiden, men samtidig må styret og de som leder klubben være realistiske og innse at man trenger en stall på noen og tyve spillere for å overleve en sessong. Men da behøver det ikke være spillere som koster mer enn de smaker.

Hvilke spillere tror dere vi har en sjangse til og beholde da? Og hvem av dem vil få tilbud fra andre klubber?

Var vel bare Risholt og Guven som var populære i overgangsvinduet i sommer. Så det blir ikke så enkelt å finne seg en ny klubb for å tjene penger lenger. Dem har ikke blitt noe bedre en i sommer heller.

Det er sånn jeg har oppfattet det også. Og da kan det jo være en mulighet for at flere blir til en normal lønn. Hvis de ikke har gått trøtt av rot og usikkerhet da...

Selvsagt skal man gjøre det man kan for å berge plassen.
Det er det sportslige udiskuterbare førstevalget.
Det er faktisk ikke for sent.

Nå er det vanskelig å vite hvilke bosmanere som blir med neste år, fordi det nå knapt er mulig å tilby kontrakter grunnet at man ikke vet hva man kan gi, grunnet økonomien.

Styret har rotet det til så fælt ved å ikke henge med / ha noe som helst slags kontroll at det er umulig for noen av disse å fortsette.
Dersom ting skal tas seriøst.
Er i alle fall min intuitive holdning til det.
Men vil likevel ikke være søvnløs uansett.

Lønnskutt synes uunngåelig.
Generelt er det ille om noen må lide grunnet håpløs ledelse.
Og det er vel stort intervall i lønningene i laget?

Men dersom styret og KIL Toppfotball hadde hatt kontroll (les: fulgt med på hva som skjedde), så kunne kanskje ting vært annerledes.
Les: tiltak satt inn lenge før.
Og som et resultat diverse kutt vært mer spiselige.
Nå ble man på sett og vis holdt for narr med diverse uttalelser.

Calle Torp sa jo i blavisa mandag at (bosmaner) det avhang mye av hvor KIL spiller neste år - altså hvor han selv er.
Vif, Stabøk, LSK og Godset er nærliggende mulige klubber.
Tilbud kan jo på bosmanerne også komme fra 1.div-klubber.

En del utskiftninger i stallen skader neppe uansett nå.
Dette er så langt en rotesesong og man starter på nytt på mange måter fra neste år.
I TL eller Adecco.

Det bekymrinsgfulle er selvsagt de 2 millionene man selv er ut til å måtte ordne opp i.
God natt.